Hầu hết mọi thứ bạn cần đều có trên ERP

Phần mềm nhân sự & Tính lương

Phần mềm giúp dễ dàng và hiệu quả trong việc tuyển dụng và quản lý nhân viên, theo dõi thời gian nghỉ việc và chi phí phát sinh cũng như xử lý việc đào tạo và đánh giá. Xử lý bảng lương một cách dễ dàng với cấu trúc lương có thể cấu hình.

Quản lý toàn bộ vòng đời của nhân viên ngay từ khi bắt đầu đi làm, tính lương, chấm công, tăng ca, tài sản cho đến khi nghỉ việc.

Tại sao nên chọn Phần mềm Quản lý Doanh nghiệp ERP

Hệ thống ERP nào là một hệ thống hỗ trợ rất tốt cho Doanh nghiệp. Nhờ sự trợ giúp của một nhà tư vấn có chuyên môn sẽ giúp bạn đảm bảo hệ thống được cấu hình tối ưu cho nhu cầu của bạn. Với các kế hoạch hỗ trợ của chúng tôi, ErpTechUp sẽ giúp bạn có một phần mềm Quản lý Doanh Nghiệp tốt nhất!!!

Đăng ký bản demo miễn phí 7 ngày. Chỉ cần liên hệ với chúng tôi chúng tôi sẽ tư vấn cho bạn

Bạn có thể quản lý tất cả các nhu cầu của doanh nghiệp mình ERP

Thúc đẩy doanh nghiệp của bạn từ ERP

Quản lý tốt các dự án không chỉ là việc lập hồ sơ các nhiệm vụ, yêu cầu về thời gian và cập nhật trạng thái cho các bên liên quan. Vòng đời quản lý dự án là một hệ thống có tổ chức gồm các quy trình, giai đoạn và kiểm soát

Cốt lõi và các mô-đun Nhân sự, CRM và Kế toán để sử dụng và cũng có thể tùy chỉnh tùy theo nhu cầu của bạn.

Các Module được thiết kế để đưa doanh nghiệp của bạn lên một tầm cao mới.

Chúng tôi có tài liệu chi tiết liên quan về bất kỳ chủ đề nào liên quan đến ERP cùng với hỗ trợ khách hàng 24/7

Phần mềm ERP nhân sự và tính lương

ERPNext giúp dễ dàng và hiệu quả trong việc tuyển dụng và quản lý nhân viên cũng như việc tham gia, theo dõi thời gian nghỉ việc và chi phí cũng như xử lý việc giới thiệu, đào tạo và đánh giá. Xử lý bảng lương một cách dễ dàng với cấu trúc lương có thể được cấu hình và bảng lương được cá nhân hóa.

Thu hút nhân tài

Quản lý việc tuyển dụng bằng một công cụ tuyển dụng được tích hợp sẵn cho phép bạn lập kế hoạch yêu cầu nhân lực, công bố cơ hội việc làm trên trang web của bạn, đánh giá và gửi email cho người nộp đơn cũng như lưu trữ tài liệu. Với dữ liệu được liên kết giữa các kế hoạch nhân sự và cơ hội việc làm, chúng tôi sẽ đảm bảo bạn có thể dễ dàng trong việc tuyển dụng nhân sự.

Kho lưu trữ nhân viên

Việc quản lý thông tin nhân viên có thể phức tạp và khó khăn, vì nó yêu cầu theo dõi các tài liệu bên ngoài. ERPNext cho phép bạn tải lên và chia sẻ các tệp đa phương tiện (chẳng hạn như hình ảnh, video, tài liệu). Bạn có thể chọn tải tệp lên trực tiếp hoặc sử dụng liên kết qua web.

Trainning nhân viên

Tiếp tục nâng cao kỹ năng cho nhóm của bạn với Module Chương trình Đào tạo Nguồn nhân lực của chúng tôi. Lên lịch các sự kiện đào tạo cho nhân viên của bạn, các sự kiện này được tự động liên kết với lịch của nhân viên để mọi người có thể xem các khóa đào tạo đã lên lịch và lên kế hoạch cho danh sách việc cần làm của họ cho phù hợp.

Các chỉ số hiệu suất chính

Với module thẩm định tích hợp và bảng điều khiển các KPI nhân sự cần thiết, bạn có thể theo dõi hành trình của nhân viên và xử lý việc tăng lương và thưởng cho những người hoạt động tốt nhất.

Quản lý chi tiêu

Quản lý chi phí, quy trình thăng tiến của nhân viên một cách hiệu quả với phần mềm HR & bảng lương mã nguồn mở. ERPNext giúp người quản lý xem tất cả chi phí của nhân viên trong một lần. Phê duyệt dễ dàng và quy trình làm việc có thể cấu hình ngay lập tức giúp tiết kiệm thời gian trong việc quản lý.

Chấm công tự động

Công cụ HR của ERPNext tích hợp hoàn hảo theo dõi chấm công với quản lý tiền lương và nghỉ việc. ERPNext bao gồm nhiều tùy chọn để nắm bắt thời gian thực, bao gồm tích hợp phần cứng.

Nghỉ Phép

Cấu hình các tùy chọn quản lý nghỉ phép cho từng bộ phận hoặc đơn vị kinh doanh. Chỉ cần nhập ngày, đặt số giờ làm việc và hơn thế nữa, tất cả chỉ trong một vài cú nhấp chuột. Mọi thứ sẽ hiển thị trong lịch nghỉ phép và sổ cái tổng hợp nghỉ phép tập trung, giúp hiển thị minh bạch tất cả thông tin nghỉ việc của nhân viên.

Kỳ tính lương và Bảng kê khai thuế

Xác định khoảng thời gian xử lý bảng lương hàng tháng và đặt bảng lương thuế cho nhân viên. Bạn cũng có thể thêm nhiều bảng thuế cho một khoảng thời gian tính lương tùy thuộc vào các quy định về thuế.

Cơ cấu tiền lương có thể định cấu hình

Sử dụng các cấu trúc tiền lương khác nhau để thưởng cho những nhân viên có thành tích cao hoặc được xếp hạng cao. Bạn có thể đặt các tính toán khác nhau cho từng cấu trúc lương, dựa trên các thành phần, thu nhập và khoản khấu trừ có thể định cấu hình. Phân công từng nhân viên hoặc bộ phận theo cơ cấu lương phù hợp, sau đó xử lý bảng lương và phiếu lương được tạo tự động.

Mục nhập bảng lương

Việc xử lý bảng lương dễ dàng. ERPNext có tính năng tạo phiếu lương tự động dựa trên bảng thời gian (có xác nhận tự động), thành phần lương và cấu trúc lương.

Xác minh tăng ca

Đôi khi lương của một nhân viên được dựa trên số giờ họ đã làm việc cho một dự án cụ thể. Nếu những giờ này được theo dõi thông qua bảng chấm công, bạn có thể đảm bảo rằng người nhập lương sẽ ghi số giờ làm thêm này vào phiếu lương tự động.

Tùy chỉnh lương

Nếu nhân viên được thưởng hiệu suất đặc biệt hoặc phụ cấp/ nợ lương, bạn có thể cần thực hiện các điều chỉnh đối với cấu trúc lương của mình. Đó là lý do tại sao tính năng Lương bổ sung cho phép bạn thêm hoặc trừ lương cho một nhân viên cụ thể trong khi xử lý bảng lương.

Tùy chỉnh bảng lương

Với khả năng tùy chỉnh dễ dàng của ERPNext, bạn có thể tạo các định dạng bảng lương với thương hiệu của mình để có được cảm giác được cá nhân hóa. Bao gồm tiêu đề thư của tổ chức của bạn, định cấu hình định dạng của các thành phần tiền lương có giao diện sang trọng, chuyên nghiệp bằng cách bao gồm thông tin như ngày thanh toán và thời hạn trả lương.

Tại Module HR và phần mềm tính lương của riêng bạn. Bạn có thể tùy chỉnh các trường trong biểu mẫu của bạn. Sau đó, tùy chỉnh của biểu mẫu bằng cách tự động tìm nạp các giá trị, ẩn các trường dựa trên vai trò của người dùng và tạo định dạng tùy chỉnh.

Đăng ký

Khám phá những tính năng tuyệt vời giúp vận hành Doanh nghiệp của bạn.